14 de marzo de 2014

COMUNICADO NEGOCIACION SALARIAL

En el marco de la negociación salarial que lleva adelante el Ejecutivo Municipal con los tres sindicatos que nuclean al personal municipal (ATE, STM y SEM)

Luján, 14 de marzo de 2014

 

 

En el marco de la negociación salarial que lleva adelante el Ejecutivo Municipal con los tres sindicatos que nuclean al personal municipal (ATE, STM y SEM) se realizó una nueva propuesta que implica un aumento total del 32% aplicable en dos etapas. El primero de ellos consiste en un 20 % de incremento desde el sueldo del mes de marzo hasta el de junio. En un segundo tramo se adicionará el restante 12% a partir del mes de julio. De esta forma se garantiza un sueldo de bolsillo a partir del mes corriente de $4500 para el personal de 40 hs. semanales y $5100 para el personal de 48 hs. semanales.

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